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Empregos formais: região tem o melhor saldo mensal desde 2022 15n4q

Publicado 2q5p6n

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O bom desempenho do país e de Santa Catarina na geração de empregos formais em fevereiro reflete-se também na Região Carbonífera. Considerando os 12 municípios, foram adicionadas 1.426 vagas com carteira assinada, o melhor saldo mensal desde os 1.578 postos de trabalho alcançados no mês de fevereiro de 2022.

Com os empregos acrescentados em fevereiro deste ano, somados aos 798 de janeiro, a Região Carbonífera chegou a 2.224 novas vagas no primeiro bimestre. Esse desempenho praticamente compensa o saldo negativo registrado em dezembro de 2023, considerando os 12 municípios que compõem a região (-2.259, com os ajustes).

“Todos os municípios da Amrec obtiveram resultados positivos com relação à geração de empregos nas três bases de comparação, sendo o comparativo realizado frente ao mês anterior; mesmo mês do ano anterior e, por último, no acumulado do ano. Importante ressaltar que a mesorregião Sul Catarinense (2.594) e Santa Catarina (26.367) fecharam com resultados positivos também”, aponta o economista Alison Fiuza.

No primeiro bimestre do ano, Santa Catarina registrou 52.193 novos postos de trabalho e a mesorregião Sul Catarinense, 4.839.

Fiuza e o também economista Leonardo Alonso Rodrigues elaboram mensalmente o Boletim do Emprego Formal, com base no Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged), divulgado pelo Ministério do Trabalho e Emprego. O boletim é disponibilizado pela Associação Empresarial de Criciúma (Acic) a seus associados.

Municípios

Entre os municípios da Região Carbonífera, a liderança na geração de empregos em fevereiro ficou com Criciúma, que obteve saldo líquido positivo de 452 novas vagas, bem acima do mesmo mês do ano anterior (176), mas menor do que os obtidos entre 2020 e 2022.

No acumulado do ano, o resultado já soma 676 novos empregos, que também é superior ao mesmo período do ano anterior (214).

Setores

Com exceção do comércio para o Sul Catarinense em especial, e na agropecuária em Criciúma (-3), no acumulado do ano todos os setores e nas três principais bases de comparação registraram resultados positivos.

Os setores que mais se destacaram foram serviços e indústria, marcando resultados já no acumulado deste ano em 428 e 233 novos postos de trabalho no município de Criciúma, respectivamente. 

Estoque

A Região Carbonífera registrou crescimento de 0,93% no estoque de empregos formais em fevereiro, o Sul Catarinense avançou 0,82% e Santa Catarina teve variação de 1,06%.  No Brasil, o incremento foi de 0,67%.

Com isso, a Amrec marca participação de 6,16% e 48,58% no estoque total de empregos no Estado e na mesorregião Sul, respectivamente, com 154.897 vagas ocupadas.

“Dando continuidade ao ocorrido no primeiro mês do ano, fevereiro de 2024 trouxe também números positivos no mercado de trabalho formal. Esses números refletem o crescimento já registrado da economia catarinense neste início de ano também”, avalia Rodrigues.

“Exemplo disso é que, em janeiro de 2024, em relação a janeiro de 2023, Santa Catarina registrou crescimento de 4,1% em sua atividade econômica, obteve crescimento de 6,3% na produção industrial, crescimento de 10,2% no setor de serviços, com o turismo crescendo 3% e o comércio avançando 1,2%”, acrescenta.

Rede de Talentos

O aquecimento do mercado de trabalho formal é percebido também pela movimentação da Rede de Talentos da Acic. Em março, 3.197 vagas foram anunciadas na plataforma e 1.435 currículos cadastrados.

No período, a Rede de Talentos registrou 118.734 os, de profissionais em busca de uma oportunidade de emprego e de empresas dispostas a contratar novos colaboradores.

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JBS abre 200 vagas de emprego nas unidades da Seara em Forquilhinha e Nova Veneza 4q4h37

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A JBS, uma das maiores empresas de alimentos do mundo, está com 200 vagas abertas para atuação nas unidades industriais da Seara em Forquilhinha e Nova Veneza, no Sul de Santa Catarina. As oportunidades são para a área de produção e não exigem experiência profissional.

As entrevistas são realizadas de segunda a quinta-feira à tarde, diretamente nas duas unidades da empresa. Além disso, ações externas de recrutamento estão sendo promovidas em cidades da região.

Como se candidatar 343o5j

Os interessados podem:

  • Enviar currículo por e-mail: [email protected]
  • Entregar pessoalmente em uma das fábricas:
    • Nova Veneza: Rua Alfredo Pessi, 2000 – Bairro Bortolotto
    • Forquilhinha: Avenida 25 de Julho, 2080 – Bairro Vila Franca

Benefícios oferecidos pela JBS 4l2n2s

Os colaboradores contratados terão o a:

  • Refeições gratuitas na unidade
  • Serviço de telemedicina Sempre Cuida
  • Convênio com instituições de ensino
  • Prêmio de assiduidade
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR)
  • Auxílio-creche
  • o ao Wellhub (antigo Gym)

Sobre a JBS 1ww46

A JBS é uma das líderes globais do setor alimentício, com atuação em mais de 190 países. A empresa possui mais de 280 mil colaboradores, sendo 158 mil apenas no Brasil, o que a coloca entre as maiores empregadoras do país.

Além da produção de carnes bovinas, suínas, aves e produtos plant-based, a JBS atua em áreas como:

  • Couros
  • Biodiesel
  • Colágeno
  • Higiene pessoal e limpeza
  • Reciclagem e transporte

A companhia investe constantemente em sustentabilidade, segurança alimentar e bem-estar animal, com o propósito de alimentar pessoas ao redor do mundo de forma cada vez mais responsável e inovadora.

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Sine de SC oferece mais de 8,7 mil vagas de emprego no estado 5k6632

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O Sistema Nacional de Emprego (Sine) de Santa Catarina está com 8.714 vagas de trabalho abertas em todas as regiões do estado. Destas, 459 são destinadas exclusivamente a pessoas com deficiência (PCDs). As oportunidades refletem o aquecido mercado de trabalho catarinense, especialmente nas regiões da Grande Florianópolis e do Vale do Itajaí, que concentram o maior número de postos.

Vale do Itajaí lidera com mais de 2,4 mil vagas 2y5c1x

Com 2.446 vagas, o Vale do Itajaí se destaca como a região com maior oferta de empregos. Os principais municípios contratando são:

  • Indaial – 584 vagas
  • Balneário Camboriú – 406 vagas
  • Blumenau – 213 vagas

A região é conhecida por sua força industrial nos setores têxtil, metalmecânico e de alimentos, além de manter um setor de turismo e serviços em expansão nas cidades do litoral.

Grande Florianópolis tem 2.199 oportunidades 2k1021

A Grande Florianópolis aparece em segundo lugar, com 2.199 vagas disponíveis. Destaque para:

  • São José – 1.049 vagas (123 para PCDs)
  • Tijucas – 666 vagas
  • Florianópolis – 286 vagas (36 para PCDs)

A região tem um mercado dinâmico com forte presença nos setores de comércio, serviços, tecnologia, além de vagas na indústria e construção civil.

Economia em alta e oportunidades para todos os perfis 3po34

Segundo o secretário de Indústria, Comércio e Serviço de SC, Silvio Dreveck, os números mostram a força da economia catarinense.

“Santa Catarina continua sendo destaque nacional na geração de empregos. Nosso desafio agora é fazer com que mais pessoas conheçam as oportunidades e se candidatem. O Sine é um canal essencial para essa conexão entre trabalhadores e empresas”, destaca Dreveck.

As oportunidades são para diversas áreas e níveis de escolaridade. Os interessados podem procurar a unidade do Sine mais próxima ou ar os canais digitais, como o portal Emprega Brasil ou o aplicativo Sine Fácil, para consultar as vagas e se candidatar.

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Governo de SC lança campanha para valorizar o Aeroporto Regional de Jaguaruna 6t5q62

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O Governo de Santa Catarina deu início a uma campanha de valorização do Aeroporto Regional Sul – Humberto Ghizzo Bortoluzzi, localizado em Jaguaruna. O objetivo é incentivar o uso do terminal, aumentar a ocupação dos voos e fomentar o crescimento do aeroporto, que em breve terá a istração transferida para a iniciativa privada por meio de uma Parceria Público-Privada (PPP) — a primeira do tipo no estado.

Com o slogan “Aeroporto de Jaguaruna. É seu. Abrace e use”, a campanha reforça o caráter regional do terminal, lembrando que ele é um equipamento estratégico para todo o Sul catarinense.

“O aeroporto não é de um município. Ele é de toda a região e precisa ser abraçado por todos”, destacou o secretário de Portos, Aeroportos e Ferrovias (SPAF), Beto Martins.

Campanha regional e nova fase para o terminal 1q3p3k

A campanha, desenvolvida em parceria com a Secretaria de Comunicação (Secom), contempla outdoors, busdoors e peças para redes sociais com imagens de ageiros simbolicamente abraçando o aeroporto. A ação busca reforçar o sentimento de pertencimento e incentivar o uso do terminal por moradores e empresas da região.

A mobilização antecede a do contrato de concessão com o Consórcio Aeroportuário Regional Sul, previsto para o início de junho. O grupo venceu o leilão realizado na bolsa B3, em São Paulo, e irá istrar o aeroporto por 30 anos, com a previsão de investimentos que podem chegar a R$ 70 milhões.

Mais voos, preços atrativos e melhorias 5d2761

Além da campanha, o mês de junho marcará o início de uma nova operação aérea. A Latam ará a oferecer dois voos diários, com partidas pela manhã e à noite, ampliando em 71% a oferta de assentos até o final do ano.

“Essa ampliação facilita a logística dos usuários e vem com tarifas bastante atrativas. Quem programa a viagem com antecedência encontra preços a partir de R$ 250, próximos aos valores de viagens rodoviárias”, explica Beto Martins.

Com a concessão, o consórcio também ficará responsável por melhorias importantes: adequações nas pistas, ampliação e reforma do terminal de ageiros, e a preparação para receber um número maior de usuários e bagagens com mais conforto e eficiência.

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